本报告在大量周密的市场调研基础上，依据国家统计局、相关行业协会及专业研究单位等公布和提供的大量数据，采用多种研究方法，结合盛世华研监测数据及知识体系，对行业发展进行详细的阐述和深入的分析，并在此基础上提出企业未来发展战略、市场竞争战略等实战研究成果，为企业在未来发展战略、投资布局等提供可参考的路径与方向。

综合考虑企业规模、细分行业及其影响力、所处发展阶段、薪酬及激励特色等因素，报告选取16家美国本土上市知名TMT企业（如Apple、Microsoft、AT&T、Disney等企业）及16家中国赴境外上市TMT企业（如阿里巴巴、京东、腾讯、小米集团、美团点评等企业，其中赴美上市企业13家、赴港上市企业3家）进行标杆研究，基于2017年至2019年内调研企业披露的招股说明书和年报等公开信息资料，对企业的高管薪酬、绩效考核以及长期激励等方面领先实践进行整体分析，并分别选取了境内外各三家典型企业进行深入研究与解读，为TMT企业实现对人才的长期激励、吸引和保留提供参考。

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