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更新时间:2023-07-31本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。

- 2021年度PE管行业人力资源效能分析报告(市场招聘用工)本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2021年发布时间:2022-04-25
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- 2021年度PET-PE行业人力资源效能分析报告(市场招聘用工)本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2021年发布时间:2022-04-25
- 2021年度聚乙烯(PE)行业人力资源效能分析报告(市场招聘用工)本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2021年发布时间:2022-04-25
- 到了2020年,每年投资能超过5次的机构,也就剩155家了|中国VC-PE生存图鉴经历一波募资难后,一大批中尾部投资机构被出清,市场马太效应将愈发显著。IT 桔子数据也能给出一些印证。 这一篇,我们将用数据呈现一级市场天使、VC、PE 们的生存状态。2021年发布时间:2021-02-22
- 万亿快手之外,这 10 家 VC 们的「心头好」独角兽,也在排队 IPO2021 年初,快手的上市引发了一级市场的资本盛宴——这家新的万亿市值公司背后,是五源、DCM、DST、顺为、红杉中国、博裕、腾讯、百度等 VC/PE 和 CVC 们的高光时刻,其中 DCM 的投资回报率甚至达到近 300 倍。接下来,我们将为大家呈现最近一年正在排队 IPO 的中国企业情况,并重点解读其中的 9 家独角兽企业。2021年发布时间:2021-03-01
- 2020-2021中国新经济创业投资分析报告:黄金十年的尾声,热钱依旧涌动2020 这一年,写满了意外与惊心动魄。 创业两极分化严重——医疗、芯片、高端制造、在线教育等热门赛道的头部公司拿走了资本市场绝大多数钱,从刚成立的大手笔天使、一直到二级市场的高 PE 倍数,成就了很多公司的高光时刻;另一边却是疫情下受影响公司的生存挣扎,降薪裁员、业务暴雷、失信被执行等伴随着他们。2020-2021年发布时间:2021-02-22
- 2021年度UHMWPE行业人力资源效能分析报告(市场招聘用工)本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2021年发布时间:2022-04-25
- 2021年度TPE行业人力资源效能分析报告(市场招聘用工)本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2021年发布时间:2022-04-25
- 2021年度PET行业人力资源效能分析报告(市场招聘用工)本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2021年发布时间:2022-04-25
- 2021年度PES行业人力资源效能分析报告(市场招聘用工)本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2021年发布时间:2022-04-25
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- 2021年度聚醚砜PES行业人力资源效能分析报告(市场招聘用工)本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2021年发布时间:2022-04-25
- 2021年度ULDPE行业人力资源效能分析报告(市场招聘用工)本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2021年发布时间:2022-04-25
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