IT桔子投资机构数据报告，包含一级市场最知名及活跃的投资机构信息，呈现最新机构投资情况，帮助了解机构最新投资动向，追踪机构最新关注领域，了解创投行业新风向。

到了年末，一些媒体又开始关于「我把公司亲手关闭了」的盘点选题。这一年，过好普通生活都很难，维持一家公司的经营更难。作为对创投市场嗅觉灵敏的 IT 桔子这边，依然能看到一些新公司在艰难环境里的萌芽与生长——有裂缝的地方，就有光芒照出。 今天我们从「人」的角度出发，看一看，2020 年还想、还敢、还能出来创业的都是哪些人？

马太效应之下，资本们更倾向于重注已有成功雏形的优质企业。2020年内中国新增了 46 家独角兽公司，年末时「独角兽俱乐部」成员保持有 264 家，已经超过了美国的 240 家。 全球独角兽的区域分布是怎样的？ 中美两国独角兽所在行业分布有何不同？ 中国独角兽都分布在哪些城市？ 中国有哪些百亿美金的超级独角兽？ 2020 年内新晋的中国独角兽分布在哪些地方？ BAT 和京东这些互联网巨头的旗下都有多少家独角兽？ 巨头们的独角兽阵营具体是怎样的？ 中国有哪些值得关注的、但目前声量还不够大的新独角兽？ 以上所有问题都将在《2020-2021 中国独角兽解读报告》中详尽呈现。

北京智泽华公司将各个国家和国内外主要研究机构、咨询机构在实践中所使用的财务分析、经营评价和内部控制技术汇集起来，然后经过取粗存精、科学提炼和实践检验等加工研究过程，提出了一套独特的完全拥有自主知识产权的分析和控制理论与方法。这套分析控制方法从经营管理者如何通过财务数据来把握企业的经营、管理和决策，确保企业长期、稳定、健康发展的角度出发，重新设计、定义、完善和解释了财务分析和经营控制的指标。

北京智泽华公司将各个国家和国内外主要研究机构、咨询机构在实践中所使用的财务分析、经营评价和内部控制技术汇集起来，然后经过取粗存精、科学提炼和实践检验等加工研究过程，提出了一套独特的完全拥有自主知识产权的分析和控制理论与方法。这套分析控制方法从经营管理者如何通过财务数据来把握企业的经营、管理和决策，确保企业长期、稳定、健康发展的角度出发，重新设计、定义、完善和解释了财务分析和经营控制的指标。

近几年以来，新经济巨头们从不缺席投资风口。 2020 年末，社区团购酣战。一些巨头们或者亲自下场或者投资并购，都在试水——比如全力扶持多多买菜的拼多多，收购了橙心优选的滴滴，收购美家买菜的京东。腾讯与阿里则选择重注投资社区团购独角兽——腾讯选择兴盛优选，阿里投资十荟团。

近年来，中国物业管理市场呈现出巨大发展潜力，行业标杆企业纷纷向智慧化、跨界化、生态化转型升级，传统组织架构面临挑战，能否成功构建适应未来发展的组织能力，成为物业企业决胜未来的关键。同时，传统的薪酬激励机制对物业企业发展所需的核心人才吸引力与绑定性不足，越来越多的物业企业探索股权激励机制。

独角兽为神话传说中的一种生物，它稀有而且高贵。美国著名CowboyVenture投资人AileenLee在2013年将私募和公开市场的估值超过10亿美元的创业公司做出分类，并将这些公司称为“独角兽”。然后这个词就迅速流行于硅谷，并且出现到《财富》封面上。所谓“独角兽公司”是指那些估值达到10亿美元以上的初创企业。Lee发明独角兽概念的时候，她描绘的是一个具体历史条件下的情形。中国拥有世界上估值最高的独角兽企业，分别是阿里巴巴集团旗下的蚂蚁金服、字节跳动，两者的总估值达2250亿美元。

综合考虑企业规模、细分行业及其影响力、所处发展阶段、薪酬及激励特色等因素，报告选取16家美国本土上市知名TMT企业（如Apple、Microsoft、AT&T、Disney等企业）及16家中国赴境外上市TMT企业（如阿里巴巴、京东、腾讯、小米集团、美团点评等企业，其中赴美上市企业13家、赴港上市企业3家）进行标杆研究，基于2017年至2019年内调研企业披露的招股说明书和年报等公开信息资料，对企业的高管薪酬、绩效考核以及长期激励等方面领先实践进行整体分析，并分别选取了境内外各三家典型企业进行深入研究与解读，为TMT企业实现对人才的长期激励、吸引和保留提供参考。

站在2020年的尽头，我们即将告别「十三五」（2016~2020），踏入全新的2021年。改革开放以来，中国经济进入了高速腾飞的四十多年。对新经济、互联网创投行业而言，发展仅不过20年的时间，但成绩却令世界瞩目——诞生在新经济前十年的阿里巴巴集团和腾讯市值突破万亿美元，在今年成功跻身全球十大市值最高的公司（根据普华永道发布的2020年全球市值100强）；而新经济发展的最近十年中，也有无数的公司、资本前赴后继的在试图成为新一代巨头。IT桔子对过去移动互联网爆发的10年有着详实的数据积累；通过对海量数据的筛选分析，我们发现了近10年以来的10大创投风口。

报告全方位探讨了企业寻求革新的多元化途径，如增强员工互动和积极性、重视员工个性化体验，从而帮助员工获得身份认同，为工作赋予新的意义。我们从实操角度将十大趋势分为三个重塑区域：劳动力的未来、组织的未来和人力资源的未来。

新冠疫情的影响下，劳动力重塑更为紧迫。很显然，虽然过去十年中各组织在技术投资上翻了一番，但许多组织在人类如何适应和接受新的工作方式方面投资明显不足，对人性的关注和需要，使员工幸福感和归属感成为今年组织所需关注的第一和第二大趋势。26%的受访者对HR自我提升和有效领导的能力不自信。新冠疫情危机为HR提供了展示自己实力的机会，帮助组织应对疫情后的新常态。

如果把「独角兽俱乐部」看作是未上市的互联网公司「金字塔」的顶端，那么「千里马俱乐部」则可以看作是金字塔的第二层，他们是独角兽俱乐部最有力的预备役。如果按照既定的速度持续成长，不出意外将会成为下一批独角兽。

疫情带来的冲击要求企业领导者同时做三件事：为复工做好准备，理解并利用危机期间取得的进展，制定新的前进道路。只专注于复工不是一个可行的方式，因为这将限制组织利用他们在过去几个月里所经历和学到的一切。领先的组织从即将到来的变革风暴中汲取能量，而不是退缩或抗争。在疫情的背景下，领先的组织将借此机会通过设计未来工作模式的方式实现复工，运用他们在加速应对危机的过程中积累而来的经验教训、实践和善意。接下来我们将介绍如何利用今年的人力资本趋势启动这一进程——我们认为，随着组织从疫情的危机中走向复苏，这一系列反思、建议和框架比以往任何时候都更加重要。这可能不是一份面面俱到的清单，而只是一个起点：一个有意识地反思过去几周和几个月发生的事情，以努力应对未来可能性的机会。

2016年，在“互联网+”热潮的推波助澜下，网生文化发展正呈现出势不可挡的趋势，植根其上的粉丝经济同样市场空间巨大。为了更好洞察粉丝经济发展趋势，经过历时数月对粉丝组织的深度调研，由艺恩携手华策影视联合发布的《我愿为影，护你为王——粉丝经济研究报告》正式出炉，以期从行业角度对当下的粉丝经济进行一番客观梳理与研究分析。粉丝经济，是指通过提升用户粘性，并以口碑营销的形式获取经济利益与社会效益的经济运作模式。本次《我愿为影，护你为王——粉丝经济研究报告》以养成型偶像范畴内的粉丝文化和粉丝经济为研究对象，基于艺恩大数据平台的强有力支持，采用深度访谈、第三方机构公开数据收集与分析等方式对粉丝经济进行了深度剖析。报告由“偶像文化与粉丝经济”、“粉丝组织机制”、“粉丝经济流量变现模式”、“影视产业与粉丝经济”四大部分组成，深入浅出地剖析了当前粉丝经济的现状，旨在界定粉丝文化的概念，厘清粉丝组织机制的脉络，直击粉丝流量变现的模式，以及探讨影视产业与粉丝经济的前景。

本报告对腾讯、阿里、百度、京东、小米、字节跳动、美团、蚂蚁集团、哔哩哔哩、快手这10家新经济巨头进行年度投资数据复盘，简要分析他们在2020年的主要投资方向和策略。此外会对联想系、复星系、华为系投资做简要概述。

“寒冬”、“紧缩”是近两年我国创投市场的代名词，受到“募资难”与“退出难”的双重夹击，我国2019年Q2新经济领域投融资再度降温。2019年Q2，中国新经济股权投资领域共发生投融资事件871起，总融资额度约1543亿元。数量上，2019年Q2较2018年同期减少了56%，但是观察其环比走势，我国新经济领域投融资下跌趋势逐步趋于平缓，创投市场底部正在逐步形成。企业服务、医疗健康以及硬件是资本最关注的领域，其中生物技术与制药领域的投资热情不减，连续两个季度成为最受资本欢迎的细分赛道。人工智能领域投融资逐渐恢复理性，其热度2019Q2再创新低。2019Q2人工智能领域仅完成30起融资，同比下降45.5%，融资总金额达50亿元，不足去年四成。不过个别细分赛道出现了新的机会，6月，RPA机器人热度激增，云扩科技、弘玑Cyclone以及与UiBot合并后的来也于近日先后完成融资。腾讯自2018年宣布架构调整，重点布局产业互联网以来，依托腾讯云业务的增长，公司营收走出低谷，进入“温和增长”阶段。投资是腾讯布局产业互联网的重要策略之一，2019年Q2腾讯投资热情回升，在各大领域广泛狩猎，为其B端战略进一步深入布局。百度和阿里的对外投资与并购与腾讯相比，显得较为低迷。2019年Q2中国新经济领域投融资情况具体如何？还有哪些领域被认为存在机会？募资难的情况下，哪些机构还坚守在一线？IT桔子2019年Q2《中国新经济创业投资数据分析报告》将给您带来答案。

2021年暑运前六周西藏自治区5个机场进出港航班，投入运力121.57万座，同比20年增加了14.48%，相比19年同期增长了17.07%。暑运前六周数据对比，阿里昆莎机场进出港航班的架次和运力相比19年和20年同期的增长幅度高达70%以上，在5个机场中增长最多。